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David Díaz: “El cese de la violencia indica
 que la ULA tiene razón en caso de eventuales

 
Para el Consejero y profesor David Díaz Miranda, usar la violencia contra la Universidad de Los Andes, contra algunos consejeros y contra el patrimonio universitario, fue una salida equivocada de la dirigencia del Soula, hartamente rechazada por la comunidad universitaria y los ciudadanos merideños.

“Hoy cuando la ciudad y la universidad experimentan una calma y normalidad tras la violencia detonada, puedo interpretar que la profusión de información por los diferentes medios y redes sociales,  sobre la verdad de esta situación y más ahora que la ministra no ha recibido a los diputados, ha sido un elemento de disuasión de estos focos de disturbios”, dijo.

El consejero aseveró que la dirigencia del Soula se empecinó en buscar la solución de los problemas donde no están. Se hizo rodear de personas claramente identificadas con la violencia  lo que creó problemas en su imagen y credibilidad, además de dejar a la deriva la esperanza y necesidad de quienes le siguen.

“La ULA siempre manifestó que la solución no estaba aquí. Incluso cuando los diputados estuvieron en el Consejo Universitario, ellos mismos reconocieron que la respuesta estaba en manos del Ministerio, que el dinero lo tiene el gobierno”.

Según Díaz Miranda, la Universidad de Los Andes fue responsable y muy cauta en no cometer el error que sugería la ministra en unas comunicaciones que nunca estuvieron claras. “La dirigencia obrera, e incluso consejeros se atrevieron a darle una interpretación que no se compaginaba con la realidad, pues la ULA no tiene los recursos recurrentes para afrontar la masiva contratación de los eventuales y muchos menos se iba a exponer a violentar la nueva ley”.

Expresó que resta esperar el trabajo comprometido de los seis diputados de Mérida y la posible intermediación de Aristóbulo Isturiz ante la ministra. Por la parte ulandina, ya se abrió un proceso de ir ubicando por roles a los trabajadores eventuales además de hacer la debida depuración. “El ministerio debe comprometerse en asegurar los recursos con carácter recurrente y los beneficios de la Normativa Laboral”, finalizó.

Prensa ULA / Danilof